每个公司都重视品质,品质的“品”是三个“口”组成,因此品质要多说,说服每个人都有品质的意识和概念,才会有行为的改变,行为改变后再不停的说和监督才会习惯,最终致结果改变。结果就是有品质,有品质就有产量,有产量才会有成本和效率,最后才有利润。也才有了一个公司真正的“质量”

  以下就如何建立品质的意识和概念做一个探讨。

 

一、质量测试:对公司的员工做以下的测试,分析员工目前的质量意识。

1.        我的目标是否为:工作毫无错误?

   1.一直都是 □ ;2.大部分时间 □ ;3.有时 □ ;4.我认为有需要时 □ 。

2. 我的工作达到质量水平吗?

                 1.一直都是 □ ;2.大部分时间 □ ;3.有时 □ ;4.我认为有需要时 □ 。

3. 我为我的努力感到自豪吗?

                  1.一直都是 □ ;2.大部分时间 □ ;3.有时 □ ;4.我认为有需要时   

 

二、定义:让员工了解质量的真正含义。

1.品质:满足顾客的要求(包括预期的要求)

2.质量:即所生产的产品或提供的服务已达到了令人完美的水平,它也是一种技巧,是一直以来你和你的同事对每一份工作所具有的技能及所做的承诺。它要求你的所做的每件工作都准确无误。

3.品质所包含的基本元素:成本、质量、交货期、交货数量、样式(款式)、颜色、尺寸等等。   

3.1成本

3.1.1内部成本控制

          3.1.1.1.物料耗用成本管理(原物料/耗材/辅助物料)

          3.1.1.2.工时成本管理(生产效率)

          3.1.1.3.失败成本目标管理(MRB报废/重工)

    3.1.2外部成本控制

         3.1.2.1.采购成本管控(采购部门)

3.1.2.2.客户端失败成本控制(MRA折让/维修)

4. 品质的演变过程

第一阶段:作坊式生产无控制阶段

第二阶段:QC专用检查,即质量检验阶段(1920-1940)

第三阶段:抽查加控制,即统计质量控制阶段(SPC)(1940-1960)

第四阶段:品质保证,即全面品质管理阶段(TQM)

第五阶段:品质设计阶段,此方法是将导致品质变异的因素,在制造前做品质设计及规划将品质问题杜绝在生产前

 

三、质量为什么是重要的?

1.因为客户不是一时,而是时时都在追求质量。质量是增强客户信心,获得利润的钥匙。    

2.它是能走向美好明天的途径,你对质量的追求为你自己、你的家庭及你的国家创造了一个更美好的繁华的明天。

 

四、谁该关心品质?

1.        每一位销售产品和提供服务的人

A.管理层:现在管理层比过去更懂得质量是实现企业目标,增加利润的关键。

B.雇员:质量提供了更好的工作保障和报酬,并且你有了满足感,因为你知道在尽最大努力工作。

C.国家:注重质量,使一个国家的产品能远销全世界。

注重质量,能保持一个国家的贸易平衡,使它世界经济中立足。

2.每一位购买产品和接受服务的人

顾客:顾客希望得到优质产品和服务,他们想要并追求质量,并懂得怎样识别它---就象你买东西的时候。

 

五、质量只有一个目标:100%完美

1.试想一下你和一个只有9成可靠的人打交道:如果一个只有90%可靠,那他的产品只有90%可靠;

2.如果三个人组成一组(每人只具90%可靠性),那幺这一组只有72.9%可靠(90%*90%*90%=72.9%)

3.如果100个只有90%可靠的人组成一组,这一组的可靠性=0 (90%*90%*90%*90%*90%……=0)那幺,这根本就不是一个有质量小组。

 

六、质量就是荣誉

1.成就:这包括竭尽所能,并努力达到最高水平

2.团体努力:什幺也比不上和一群和你有着共同目标的人一起工作时的感觉,让质量成为团体努力的目标!

 

七、质量也是一种承诺

       你自己:创造质量不但是种责任,更应是一种动力,须尽力培养、保持这种态度,须一次就将正确的事情做正确,不接受不良品,不制造不良品,不流出不良品。

你的顾客:承诺为客户提供最好的服务,努力去了解并满足他们的需求。

产品或服务:质量也是对你提供的产品、服务信息和技术能达到优秀水平的承诺,你的目标必须是十全十美。

 

八、质量至始至终都是必不可少的

       创造质量 成为你们公司及你的工作中的一部分,也要求你:

1.减少错误:直到你认为工作已正确无误并达到所有的质量标准,才把工作传给另一个人。

2.减少拖拉:在不失去质量的情况下提高效率两个最好的方法:

1)尽量想出简单的方法;2)争取第一时间完成任务

3.运用知识:更有技巧 ,而不是更辛苦地工作。运用你的知识来提高你的能力并解决问题。

4.从错误中吸取教训:花点时间分析一下失败的原因,下次就能成功。明确知道应换种方法来做,就能成功。

5.采取主动:当面对挑战时,要勇于迎接困难,在解决问题中扮演积极的角色。

6.提出建议:你有没有改善工序、节省开支,提高效率的建议?提出你的建议和别人一起分享。我希望从别人那得到优质的产品和服务,同样在我工作中,也须提供优质产品和服务给别人。

7.和自己订个合约:每天,我必须尽我所能来超过昨天的表现。

 

九、怎样提高质量

1.注意细节:注意观察细节,它是成功与失败之间的区别。

2.尽量知道多点:检查一下你是否完全理解什幺是优质产品和服务。

3.保持正确态度:你的态度影响你的生活,持有正确态度,质量就更容易得到。

4.防止问题。让质量从一开始就渗透到工序、产品和设计中,避免或弥补错误。

5.定下100%优质的目标:你的目标须是十全十美,每天都须快速、准确地处理你的工作。

 

十、改善品质的两个基本思路

1.顺推:根据流程确保制造过程中的参数、方法、设备, 都在受控中,主要是生产部严格按照要求作业,IPQC稽核并统计违规率来控制和管理。

2.反推:根据AOI检测、检验站(QC)的不良数据和不良分析的方向去找出问题的真正原因。

两个基本思路并用,既能确保制造过程中的参数方法设备都在受控中,又能根据检验的不良数据分析不良原因,使品质得到螺旋式的改善。

在分析问题时要多运用流程分析法和QC七大手法。

 

十一、品质的金科玉律:让员工对自己的质量做出承诺。

每天和自己有个约会,上班前想想今天一定会比昨天做的更好。